Mengenal Core Values Rekrutmen BUMN yang Akan Diujikan di Tahap 2

JAKARTA – Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) telah membuka lowongan pekerjaan melalui Program Rekrutment Bersama BUMN 2022. Bagi Anda yang telah mengikuti dan lolos ke tahap berikutnya, selanjutnya akan mengikuti Tes Kemampuan Dasar (TKD) dan Core Values.

Core Values atau nilai-nilai utama nantinya wajib diterapkan oleh seluruh Sumber Daya Manusia (SDM) di Kementerian BUMN. 

Dikutip dari situs jdih.bumn.go.id, nilai-nilai utama tertulis dalam Surat Edaran Menteri BUMN SE-7/MBU/07/2020 tentang Nilai-nilau utama (Core Values) sumber daya manusia BUMN.  Core values ditetapkan sebagai identitas dan perekat budaya kerja yang didukung peningkatan kinerja secara berkelanjutan. 

• Bank J Trust (BCIC) Bakal Rights Issue Rp1,27 Triliun, Simak Jadwalnya!
• Sempat Menjadi Simbol Perdamaian Saat Perang Dingin, McDonalds Kini Tutup Bisnis di Rusia
• Upah Nominal Harian Tani dan Bangunan Naik Tipis di Bulan April

Sebagai calon pegawai di ruang lingkup BUMN, peserta yang lolos seleksi Rekrutmen Bersama BUMN 2022 wajib mengetahui core values yang nantinya akan diterapkan di dalam pekerjaan. Oleh karena itu, seperti Trenasia.com rangkum dari situs jdih.bumn.go.id, berikut nilai-nilai utama core values:

1. Amanah, memegang teguh kepercayaan yang diberikan. Panduan perilaku:

- Memenuhi janji dan komitmen.

- Bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang dilakukan.

- Berpegang teguh kepada nilai moral dan etika.

2. Kompeten, terus belajar dan mengembangkan kapabilitas. Panduan perilaku:

- Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah.

- Membantu orang lain belajar.

- Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik.

3. Harmonis, saling peduli dan menghargai perbedaan. Panduan perilaku: 

- Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya.

- Suka menolong orang lain.

- Membangun lingkungan kerja yang kondusif.

4. Loyal, berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara. Panduan perilaku:

- Menjaga nama balk sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan Negara.

- Rela berkorban untuk mencapai tujuan yang lebih besar.

- Patuh kepada pimpinan sepanjang tidak bertentangan dengan hukum dan etika.

5. Adaptif, terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan. Panduan perilaku: 

- Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik.

- Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi.

- Bertindak proaktif. 

6. Kolaboratif, membangun kerja sama yang sinergis. Panduan perilaku: 

-Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi. 

- Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah.

- Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.

Demikian informasi singkat mengenai core values BUMN yang akan diujikan di seleksi tahap kedua. Seleksi TKD dan Core Values BUMN akan dilaksanakan seluruhnya secara online dan akan berlangsung pada 19-24 Mei 2022.